Inverse relations

[ .. ] → schema:author → Loonbureau ('s-Gravenhage)

Bepalingen betreffende het bedrijvenwerk, voorkomende in collectieve arbeidsovereenkomsten voor bedrijfstakkenschema:ProductModel Bovenwettelijke uitkeringen : bepalingen inzake toekenning van (aanvullende) uitkeringen bij arbeidsongeschiktheid, overlijden en werkloosheid zoals geregeld in c.a.o.'s voor bedrijfstakken met 5.000 of meer werknemers / Loonbureauschema:ProductModel C.A.O.-cijfers, 1977 : cijfermatige informatie van enkele aspecten, opgenomen in bedrijfstakcontracten voor het contractjaar 1977 / Loonbureauschema:ProductModel CAO's in Nederland : een systematische samenvatting van lonen en andere arbeidsvoorwaarden in Nederland, vastgelegd in collectieve arbeidsovereenkomsten en bindende regelingen / Loonbureauschema:ProductModel Collectief ontslag in bedrijfstak-cao's opgenomen regelingen ingeval van fusie, liquidatie, reorganisatie op slapteschema:ProductModel Collectieve arbeids overeenkomst (zonder bijlagen, aanhangsels en bijvoegsels)schema:ProductModel Dertig jaar arbeidsvoorwaarden : overzicht van algemene maatregelen met betrekking tot lonen en andere arbeidsvoorwaarden sedert 1945 waarbij opgenomen een korte beschrijving van het systeem van loonvormingschema:ProductModel Eindejaarsuitkeringen : resultaten uitkeringen, eindejaarsuitkeringen, 13e maanduitkeringen e.d. uitkeringen (gratificaties), niet zijnde (een deel van) de vakantietoeslag, zoals vastgesteld in de collectieve regelingen voor bedrijfstakkenschema:ProductModel Kort verzuim : bepalingen inzake kort verzuim opgenomen in bedrijfstak c.a.o.'s met 5.000 en meer werknemersschema:ProductModel Ongelijke behandeling : bepalingen in collectieve arbeidsovereenkomsten voor bedrijfstakken waarin onderscheid wordt gemaakt in arbeidsvoorwaarden voor vrouwen en mannen / Loonbureau, afd. documentatie en onderzoekschema:ProductModel Ontslag : bepalingen inzake ontslag, opzegtermijnen en proeftijd in collectieve arbeidsovereenkomsten voor bedrijfstakken met 2.500 of meer werknemers / Loonbureau, afd. documentatie en onderzoekschema:ProductModel Opleiding en vorming : bepalingen inzake opleiding en vorming van werknemers voorkomende in collectieve arbeidsovereenkomsten voor bedrijfstakken met 5000 en meer werknemersschema:ProductModel Oudere werknemers : extra vakantie, extra vrije tijd, diensttijdtoeslag en andere specifieke bepalingen voor oudere werknemers, geregeld in collectieve contracten voor bedrijfstakken met 5000 of meer werknemersschema:ProductModel Oudere werknemers : vakantie, extra vakantie, arbeidstijdsverkorting en andere bepalingen voor oudere werknemers geregeld in collectieve contracten voor bedrijfstakken met 2500 of meer werknemers / Loonbureauschema:ProductModel Oudere werknemers : vakantie, extra vakantie, arbeidstijdsverkorting, vervroegd uittreden en andere bepalingen voor oudere werknemers geregeld in collectieve contracten voor bedrijfstakken met 2500 of meer werknemers / Loonbureauschema:ProductModel Overzicht van bepalingen inzake ontslag, opzegtermijnen en proeftijd in collectieve contracten voor bedrijfstakken met 5000 of meer werknemers / Loonbureauschema:ProductModel Reis- en verblijfkosten : bepalingen inzake vergoeding van reis- en verblijfskosten, alsmede betaling van reisuren en verzekering bij vervoer in bedrijfstak - c.a.o.'s met 5000 en meer werknemersschema:ProductModel Sociaal beleid : bepalingen inzake sociaal beleid in de onderneming voorkomende in collectieve contracten voor bedrijfstakkenschema:ProductModel Sociaal beleid in de onderneming : bepalingen inzake het sociaal beleid in de onderneming voorkomende in collectieve arbeidsovereenkomsten voor bedrijfstakkenschema:ProductModel Sociale fondsen : bepalingen inzake werkgeversbijdragen ten behoeve van bepaalde activiteiten van werknemers- en werkgeversorganisaties voorkomende in collectieve arbeidsovereenkomsten voor bedrijfstakken / Loonbureau, Afd. documentatie en onderzoekschema:ProductModel ... show all 27