|
rdfs:label
|
"Conflicthantering in organisaties : een onderzoek onder brigadiers van politie naar de invloed van de hiërarchische relatie op het verloop van conflicten over afwijkend gedrag / Martin Claes Euwema"
|
|
schema:name
|
"Conflicthantering in organisaties : een onderzoek onder brigadiers van politie naar de invloed van de hiërarchische relatie op het verloop van conflicten over afwijkend gedrag"
|
|
schema:author
|
Euwema, Martin Claes (1960-)
|
|
schema:description
|
"Dit onderzoek is een onderdeel van het project "Reacties op afwijkend rolgedrag""
|
|
"Proefschrift Vrije Universiteit Amsterdam"
|
|
schema:sameAs
|
<http://www.worldcat.org/oclc/65589741>
|
|
schema:mainEntityOfPage
|
<https://data.bibliotheken.nl/.well-known/genid/5199ca90445706b44c104b141d5494e6>
|
|
http://purl.org/dc/terms#issued
|
"1992"
|
|
schema:about
|
Politie
|
|
conflicten
|
|
<http://data.bibliotheken.nl/id/thes/p077607503>
|
|
Arbeids- en organisatiepsychologie, bedrijfspsychologie
|
|
Sociale conflicten
|
|
Organization
|
|
Conflict management
|
|
organisatiepsychologie
|
|
Klinische psychologie; overspanning, stress, conflicten
|
|
schema:inLanguage
|
"nl"
|
|
schema:isbn
|
"905383110X"
|
|
schema:numberOfPages
|
139
|
|
schema:publication
|
<https://data.bibliotheken.nl/.well-known/genid/c544bd383715693c5703181640ec4669>
|